چند سوال در باب کمک پرستاری

يكي از دغدغه هاي فكري اين روزهاي جامعه پرستاري خصوصا پرستاران جوان و همچنين دانشجويان پرستاري مبحث كمك پرستاريست....
مبحثي كه در مورد آن حرف و حديث هاي فراواني شنيده شده است اما همچنان ابهامات آن باقيست...
در اين يادداشت سعي ميكنم چند سوال ساده را مطرح كنم و جواب آن را به قضاوت ذهن آگاه جامعه پرستاري واگذار ميكنم......
١: قبل از كليد خوردن اين طرح، وزارت بهداشت اعلام نمود هدف تربيت افراديست كه بتوانند كارهاي اوليه بيماران را انجام دهند....براي اينكار در سالهاي قبل حدود ٣٠ هزار كمك بهيار تربيت شد و مدارك كمك بهياري معتبر نيز دريافت كردند....
چرا از آنان استفاده نشد؟؟؟؟؟؟؟؟؟
٢: براي تربيت نيروهاي جديد كمك پرستاري اعلام شد مبلغ شهريه براي اين دوره حدود ٤ ميليون تومان است(٣/٦٠٠ دقيقا) ميباشد.....
اين مبلغ چگونه و بر چه مبنايي محاسبه شده است؟؟؟؟
٣: تربيت اين نيروها بر عهده جهاد دانشگاهي و انجمن پرستاري قرار گرفت....
علت واگذاري اين موضوع به اين نهادها چه بوده است؟؟؟؟
آيا اين نهادها صلاحيت علمي لازم براي تربيت اين نيروها را داشته اند؟؟؟؟
٤: در مرحله اول اعلام گرديد كه در اين طرح ده هزار نيروي كمك پرستار تربيت خواهد شد...گردش مالي اين طرح با توجه به مبلغ شهريه ٣٦٠ ميليارد تومان ميشود....
آيا مشخص گرديده است كه اين مبالغ هنگفت در كجا خرج خواهد شد؟؟؟؟؟
آيا نهادهاي نظارتي بر گردش مالي اين طرح نظارت دارند؟؟؟؟؟؟؟؟
٥: قرار شده است تا افراد فارغ التحصيل از دوره هاي يك ساله اين طرح به صورت شركتي جذب دانشگاههاي علوم پزشكي شوند....
با توجه به سياست دولت در كوچك تر كردن بدنه دولت آيا جذب اين افراد به صلاح است؟؟؟؟؟؟
٦: دانشگاههاي علوم پزشكي اين روزها با مشكلات مالي عديده اي مواجه اند ..
حقوق اين افراد چگونه و از چه منبعي ميبايست پرداخت شود؟؟؟؟؟؟
٧: با توجه به بدهي چندين ماهه دانشگاههاي علوم پزشكي در پرداخت اضافه كار و كارانه پرستاران و ساير پرسنل، بهتر نيست به جاي ايجاد هزينه هاي تحميلي جديد، معوقات پرسنل به روز شود تا با انگيزه بيشتري به خدمت مشعول شوند......
٨: دانشجويان پرستاري به عنوان آينده سازان اين رشته شديدا با ورود كمك پرستاران به مراكز درماني مخالف اند....
آيا نبايد به اين مخالفت و نگراني شديد جامعه دانشگاهي توجه كرد؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
٩: فرصت هاي شغلي و رديف هاي استخدام در دولت جديد به مراتب كمتر از دولت هاي گذشته به وجود آمده است....
آيا بهتر نيست ظرفيت استخدام اين كمك پرستاران صرف استفاده از نيروهاي متخصص وماهر كه تحصيلات دانشگاهي دارند شود تا فشار كاري در كشيك هاي طاقت فرسا كمي از روي دوش همكاران برداشته شود؟؟؟؟؟؟؟؟
١٠: شرح وظايف اين كمك ها در بسياري از موارد با پرستاران تداخل دارد....
شائبه تربيت نيروي كار ارزان قيمت جهت جايگزيني پرستاران از همين شرح وظايف به وجود آمده است....
چرا شرح وظايف اصلاح و ابلاغ نشده است؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
اميدوارم تا برطرف شدن تمامي اين سوالات و ابهامات جلوي جذب اين افراد گرفته شود......
البته ابهامات بيشتري وجود دارد كه در يادداشت هاي بعدي بيشتر به آن خواهم پرداخت.....
در پايان تاكيد ميكنم وظيفه سازمان نظام پرستاريست كه تمام قد جلوي جذب اين افراد را گرفته و تا زمان برطرف شدن تمام ابهامات اجازه ورود اين افراد به مراكز درماني راندهد.....
ادامه دارد.....
محمدحسين دلسوز
١٣٩٥/٨/٢
رشت